بعد حادثة ينبع العاملات المنزلية خدمة أم نقمة ؟

الحلول محدودة إن لم تكن معدومة لبعض الأسر ... لكن خلنا نأخذ شريحة النساء العاملات ... وهذه الشريحة عملها في الغالب إدارية , مدرسة , ممرضة وهذه الشريحة الحل المناسب لها هو دار للحضانة في نفس المستشفى أو الإدارة أو المدرسة بمقابل مادي معين منها خلقنا فرص وظيفية لأخواتنا من خريجات رياض الأطفال و منها ساهمنا في تقليل حجم البطالة وساهمنا في نمو الاقتصاد من خلال تغيير وجهة المال المحول للخارج و منها ارحنا الام العاملة من الناحية النفسية مما ينعكس على أدائها في عملها لأنها لو ارادت الإطمئنان على ابنائها كلها دقائق وتكون عندهم

طبعاً راح يجي واحد ويقول كيف تطالب بدار للحضانة والمدرسة أصلاً أو الإدارة مالها مبنى كثير من المدارس والإدارات مبناها بالإيجار والجواب هو (( هذي مسؤولية الدولة بوزاراتها المعنية والخير واجد ))

لكن من الإنصاف أن نعترف بأخطائنا العاملة المنزلية تشتغل من طلوع الشمس إلى وقت متأخر من الليل والمفروض ماتعمل إلا 8 ساعات ولها إجازة أسبوعية يوم لاتعمل فيه وبعدين الخادمة عندنا على قولة أخواننا المصريين (( بتاع كله )) (( إلا من رحم ربي )) مافيه شغله إلا وأشتغلها


على العموم يطول الحديث عن هالموضوع

واالله يرحم تالا ويصبر أهلها